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  • 工伤怎么定责任

    2025-01-06 18:18:23

    工伤责任的界定主要依据《工伤保险条例》和相关法律法规,具体如下:工伤事故责任界定职工必须受有人身损害事实。事故须是职工受到损害的原因。职工与企业或雇主之间必须存在劳动关系。职工的损害必须在其履行工作职责的过程中发生。工伤赔偿责任划分在有工伤保险的情况下,由工伤保险和用人单位按规定承担。在没有工伤保险

  • 工伤险入什么费用

    2025-01-12 02:16:45

    工伤保险费应计入 社会保险费或相关费用科目。具体会计处理方式如下:社会保险费:企业为员工缴纳的工伤险通常会被记录在“社会保险费”这一科目下。这一科目主要用来核算企业为员工缴纳的各种社会保险费用,包括养老、医疗、工伤、失业和生育等保险。人工成本:工伤保险费属于企业为员工提供福利的一部分,因此应被计入企

  • 工伤鉴定费要多少

    2025-01-18 23:53:46

    工伤鉴定费用包括以下几项:治疗工伤的医疗费用和康复费用:包括用于治疗工伤的医疗开支以及康复治疗的费用。住院伙食补助费:工伤职工住院治疗期间的伙食补助费用。到统筹地区以外就医的交通食宿费:如果工伤职工需要到统筹地区以外的地方就医,相关的交通和食宿费用。劳动能力鉴定费:包括初次鉴定和再次鉴定的费用。初次

  • 诸城工伤办理去哪里

    2025-01-16 23:33:45

    诸城工伤办理应当去 诸城市劳动行政部门,通常是 诸城市人力资源和社会保障局或其设立的行政服务中心的劳动工伤窗口。用人单位应当在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向人社局提交工伤认定申请。工伤职工或其近亲属也可以在规定时间内向用人单位所在地的劳动行政部门提出工伤认定申请。

  • 怎么核算工伤工资

    2025-01-06 15:39:23

    工伤工资的计算方法主要依据《工伤保险条例》第三十三条的规定,具体如下:停工留薪期内的工资职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月,伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适

  • 工伤评级多久去的

    2025-01-18 03:16:16

    工伤评级的期限一般为 60日,具体规定如下:劳动能力鉴定委员会在收到劳动能力鉴定申请后60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时,作出劳动能力鉴定结论的期限可以适当延长30日。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。

  • 工伤要出什么证明

    2025-01-11 16:13:15

    在申请工伤认定时,需要提交以下证明材料:工伤认定申请表 :需用钢笔或签字笔填写,字体工整清楚,包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。劳动关系证明:劳动、聘用合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)、人事关系的其他证明材料。医疗诊断证明:医疗机构出具的受伤后诊断

  • 工伤赔偿到哪个账户

    2025-01-16 06:48:24

    工伤赔偿款的支付方式灵活多样,主要取决于具体情况和员工与公司的协商结果。以下是几种可能的支付方式:直接支付到职工个人账户这是最常见也是最直接的支付方式。一旦工伤认定完成并确定赔偿金额,用人单位或社会保险经办机构通常会通过银行转账的方式,将赔偿款直接支付到受伤职工的个人银行账户。这种方式能够确保赔偿款

  • 工伤怎么申请鉴定

    2025-01-06 18:49:23

    工伤鉴定流程通常包括以下几个步骤:工伤认定用人单位在事故发生后30日内向当地社会保险行政部门提交工伤认定申请。如果用人单位未按时申请,劳动者或其近亲属可以在1年内直接申请。申请时需提交工伤认定申请表、劳动关系证明、医疗机构出具的受伤诊断证明等。社会保险行政部门在接到申请后,会在15日内作出是否受理的

  • 工可阶段要多久

    2025-01-17 18:56:45

    工可阶段到开工大约需要 两年半左右的时间。具体而言,工可阶段包括前期工作阶段如可行性研究阶段和前期调研阶段等,预可研报告约2个月,批复约2个月,工可研约4个月,批复约2个月,初步设计约6个月,批复约2个月,设计招标约2个月,施工图4个月,批复1个月,工程招标2个月,中标通知需要半个月下达,中标单位一