开除员工应提前多久
- 100次浏览 发布时间：2025-01-17 19:03:15
开除员工需要提前 30天通知员工或额外支付员工一个月工资，具体规定如下：
无过失性辞退：
若员工无过失，用人单位应提前30日以书面形式通知员工，或额外支付员工一个月工资。
过失性辞退：
若员工有过失，用人单位可以立即解除劳动合同，不需要提前通知或支付额外工资。
特殊情况：
若员工严重违反用人单位的规章制度等，用人单位可以立即解除劳动合同，不需要提前通知。
因此，用人单位在开除员工时，应根据员工是否有过失及具体情况，选择适当的通知方式或支付相应的经济补偿。
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